Бизнес-выгоды от мигрантов в общепите
Главная страница – Полезная информация – Бизнес-выгоды от мигрантов в общепите
Как следует из данных пресс-службы регионального ГУ МВД по Екатеринбургу и Свердловской области, за 2023 год на территорию региона приехали 199 тысяч иностранных граждан. Из них 41% составляли граждане Таджикистана, почти 25% граждане Узбекистана, 18,4% мигрантов приехали из Киргизии, 5% из Казахстана, 4% из Азербайджана и около 3% мигрантов из Армении.
Сегодня мы проанализируем бизнес-выгоды работодателей мигрантов и попытаемся понять, как именно работодатели мигрантов могут сэкономить на своих сотрудниках.
Бизнес выгоды: общепит
Общественное питание – сфера бизнеса, в которой вывод мигрантов за штат гарантирует экономическую выгоду и оптимизацию средств. Начиная от крупных сетей, заканчивая маленькими кафе – большинство из них сэкономит, используя аутстаффинг персонала.
Особенности работы сферы общепита требуют большого количества работников с низкой квалификацией – официантов, уборщиков, мойщиков посуды, помощников повара и т.д. На эти должности успешно приходят мигранты. Однако, ведение такого персонала требует от кадровой службы серьезного профессионального подхода. Часто работодатель не располагает опытными юристами, бухгалтерами и кадровиками.
Кроме того, сфера общепита известна регулярными тщательными проверками от госорганов и инстанций. Лишние штрафы за мигрантов не нужны ни одному работодателю.
